Ventajas e inconvenientes del Teletrabajo ¿Lo sabías?

Como todo, los teletrabajos tienen beneficios y contras. Si tienes alguna relación con este tipo de trabajo de seguro te interesa la respuesta a ¿Cuáles son las ventajas e inconvenientes del teletrabajo?

Antes de comenzar es importante que sepas qué es teletrabajo. Y no es nada más y nada menos que el trabajo a distancia haciendo uso de la tecnología de información.

Como emprendedor es muy probable que quieras emprender con esta modalidad. Ya seas tú y todo tu equipo trabajando a distancia. O tu con tu empresa física, pero con algunos empleados trabajando a distancia. Por esta razón es que es importante que conozcas las ventajas e inconvenientes del teletrabajo ¡Debes estar claro en todo!

Información básica acerca del teletrabajo que debes conocer:

Vamos con un concepto más amplio:

Hay muchas ventajas e inconvenientes del teletrabajo que debes conocer. Ya que, en muchos países del mundo, hay quienes se deciden por el trabajo a distancia (manera en la que también se denomina al teletrabajo). Modalidad laboral que permite a las personas, ejecutar sus actividades en un lugar distante de la empresa en la que ha sido contratado. Para esto  se requiere el empleo de las tecnologías de la información y la comunicación. Por ende, el interesado puede trabajar desde cualquier lugar. Ya sea una oficina, la habitación o el lobby de un hotel, entre otro tipo de lugares. Esto debido a la practicidad de la dinámica laboral que se desarrolla.

Para ejecutar la jornada del teletrabajo, básicamente se requieren Internet. Así como de un Smartphone, cámara digital, laptop o una PC, entre otras herramientas. A través de la red de redes, hay diversos canales para procesar la información. Siendo estos el email, las web-sites, blogs, sistemas de mensajería instantánea, entre otros.

Ventajas e inconvenientes del teletrabajo

Esto es algo que debe enfocarse de acuerdo a la perspectiva de la persona que se involucra en esto. Porque para el empleador, puede suponer unos inconvenientes y aspectos favorables que no son similares a los del trabajador, debido a que se trata de roles diferentes. ¡Ojo con esto emprendedor!. En este sentido, tenemos que delimitar estas dos vertientes de acuerdo a la posición de la persona.

Ventajas del trabajo a distancia (teletrabajo)

En el caso del trabajador, una de las principales ventajas que le ofrece el teletrabajo, es el ahorro de tiempo y dinero en transporte para acudir a su lugar de trabajo. Algo de suma prominencia sobre todo cuando se vive en ciudades grandes. Puesto que dirigirse y regresar del trabajo en horas punta, a veces puede hacerle perder dos horas del tiempo del trabajador, quien, por cierto, debe cancelar dinero por usar diversos sistemas de transporte en su trayecto diariamente.

El trabajador tiene una mayor flexibilidad con su tiempo, pudiendo atender sus labores con el uso de las Tecnologías de la Información y la comunicación, mientras se encarga de sus asuntos personales con mayor comodidad.

Por último, el trabajador puede estar en constante formación a través de tutoriales online. Incluso, puede estudiar carreras universitarias por Internet, que pudieran ayudarle a tener mayores posibilidades de éxito en el teletrabajo.

Desventajas para el trabajador con respecto al teletrabajo.

No todas las personas sirven para el teletrabajo, ya que esto requiere de una disciplina que muchas veces no es fácil de seguir. Sobre todo cuando el trabajador se encuentra en su casa y no tiene a un supervisor directo. Esto implica evitar tener alguna distracción que propicie la pérdida de tiempo y también, tener una oficina o lugar de trabajo dentro del hogar que se use exclusivamente para tal fin. Otro de los aspectos negativos para el trabajador, es que el teletrabajo, a pesar que te ayuda a ganar tiempo para atender debidamente la vida personal, se pierden posibilidades de interacción personal.

Esto es algo que se debe manejar debidamente, porque los seres humanos necesitamos de las relaciones públicas y si se pasa mucho tiempo en el anonimato, el trabajador termina siendo un desconocido, pudiendo estancarse socialmente. Otra consecuencia que se deriva de esto es el sedentarismo, que pudiera perjudicar la salud física y mental del trabajador a largo plazo.

Ventajas para la empresa (o emprendedor) del teletrabajo

Una compañía puede ahorrarse dinero con el teletrabajo, ya que el trabajador usará sus equipos personales para laborar y no los de la empresa. Reduciendo de esta manera sus costos. El trabajador será quien corra con los gastos de la energía eléctrica, servicio de Internet, mobiliario de oficina, entre otras cosas. En el caso específico de los asistentes virtuales, una empresa puede mantener su estructura organizacional, evitando incrementar de forma exponencial sus pasivos laborales, con una serie de trabajadores fijos y presenciales.

Por medio del teletrabajo, se puede realizar un proyecto con talentosos profesionales, quienes se sentirán motivados por tener una mayor flexibilidad con el horario de su jornada laboral. Dado que todo se lleva a cabo por objetivos puntuales, consiguiendo que la productividad sea mayor.

Entonces, el trabajo se puede hacer por horas o por una obra determinada. Claro está, de acuerdo a los servicios que el profesional puede hacer. Ya sean tareas con carácter administrativo, trabajos técnicos o secretariales, traducciones, gestión y creación de bases de datos, administración de redes sociales, marketing online, entre otras cosas.

Desventajas para la empresa con respecto al trabajo a distancia (teletrabajo)

Entre los aspectos que no son convenientes, podemos hablar que, en un ambiente laboral casero, es difícil implantar la cultura de trabajo de la empresa. Y también, saber organizar el trabajo en equipo, puesto que no todas las personas están en el mismo lugar.

Información extra con respecto a la modalidad de teletrabajo

Una de los modos de teletrabajo más frecuentes o comunes, es el que implica que el trabajador haga su labor en el domicilio. De hecho, hay compañías cuyos directivos y profesionales, trabajan desde su casa por lo menos un par de días por semana. Bien sea porque así lo quiere o por políticas de la empresa.

Esto sirve sobre todo para procesar datos. Labor que se considera como rutinaria y que es más factible hacerla a distancia. Pero como mencionamos anteriormente, el teletrabajo en casos incentiva el sedentarismo y el aislamiento social. Una cuestión nada positiva para el individuo.

Otro modo de hacer teletrabajo, es realizando las tareas inherentes al cargo en un telecentro. Cuyas instalaciones tienen los recursos materiales y tecnológicos necesarios para este propósito. Operando así como una oficina desde la que se pueden ofrecer estos servicios.

En fin…

… hemos visto las ventajas e inconvenientes del teletrabajo. Que dependiendo las preferencias de cada quien, esta actividad puede ser provechosa o desfavorable. Con el teletrabajo, el individuo se convierte en un trabajador itinerante. Ya que no pierde contacto con su empleador y al mismo tiempo, se mantiene pendiente de sus asuntos familiares. Sin embargo, si no se aprovecha correctamente el teletrabajo, la productividad para la empresa puede descender. Por lo que es imperioso tomar los correctivos necesarios, para que esta situación adversa no ocurra bajo ningún concepto.

Así que, querido amigo, emprendedor y/o empresario toma en cuenta estos puntos si quieres trabajar bajo esta modalidad. Ya conocemos las ventajas e inconvenientes del teletrabajo. ¡Sólo queda tomar todo esto en cuenta!. Sin más que agregar, no me queda más que despedirme. Y desearte el mayor de los éxito ¡Un abrazo! ¡Hasta la próxima!